Orientation de Carrière

Pour les personnes en questionnement sur leur parcours professionnel (sens, évolution, reconversion, reprise après un arrêt,…) j’accompagne par la méthode ICS®, formidable levier pour (re)trouver alignement et engagement dans un projet professionnel qui leur ressemble.

Cette méthode ICS® (the Implicit Career Search, la Recherche de Carrière Implicite) a été développée par Steve Miller (consultant canadien hanté depuis son plus jeune âge par la question du choix de son travail) à partir des travaux de Dr. Will Schutz (psychologue américain concepteur de l’Élément Humain) et du voyage du héro de Joseph Campbell (mythologue et écrivain américain).

Cette démarche qui est une alternative aux bilans de compétence classiques permet à chacun de se (re)connecter en profondeur à ce qui lui est singulier et fait pleinement sens, pour bâtir un projet de carrière enthousiasmant.

Elle fait appel à de multiples approches (réflexion/tête, ressentis/émotions, exercices corporels) permettant de mieux se connaître et construire un projet via une démarche structurée, à travers un parcours alternant le collectif (permettant l’apport du groupe) et l’individuel (coachings).

En d’autres termes, elle permet de répondre à deux questions :

1) Quelle est la contribution que vous souhaitez apporter au monde ?
et
2) Comment allez-vous parvenir à vous faire rémunérer pour cela ?